适合北京高乐迪科技有限公司的企业培训课程

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  高效提升质量意识和有效落地--质量管理专业课程

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  向华为学习——打造销售特种兵

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  《卓有成效的管理者》精读

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  财务分析精讲

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• 3.2022现场督导案例解析
• 时间管理
• Android网络编程进阶
• 多元思考系统设计工作
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 不忘初心——定位篇
• 项目管理-项目管理导论
• 个人效能
• 变革管理
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 第一部分 从互联网到区块链
• 智能网联汽车线控转向系统装配、调试与检修
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下
• 结束语
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 项目管理基础
• 课程内容与讲师介绍

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%