适合浙江风临信息科技有限公司的企业培训课程

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  业务型新财务经理人

  • 在线课
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  金牌面试官：聘用顶级人才的成功秘笈

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• 

  Java全栈工程师

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  职场宝典——打造完美个人品牌

  • 在线课

• 市场行动篇
• 第4章 收集需求，明确产品定位
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 角色转换发挥效能
• 第五周：事业的突围
• “同步工程”的理解和运用
• 日期时间函数的运用（上）
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 人本激励与案例管理法
• 10.全面预算分析与考核
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 数字风控
• 第9章 数据结构之“链表”
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 五：为关键位置选择人才
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• ClickHouse核心DDL&DML：库&表&视

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%