适合贵以专教育科技（江苏）有限公司的企业培训课程

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  职场步步高：管理绩效系列课

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  疫情之下，远程招聘如何开展

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  沈小滨：绩效领导力/经营管理

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  说“道”做到

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• 章节9 AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 视觉篇
• 模块二、打通安全管理最后一公里
• 销售谈判
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 为什么要提倡预防医学
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 过度拟合
• 个人效能
• 第一章 总则
• 二、数字化学习运营体系规划
• 软件测试工程师综合就业指导
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
• 工程总承包项目施工技术管理
• S04 让图表动起来，全年报告做一张图就够了
• 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
• 成本管控分析
• 创意合成——【蒙版】
• 第6章 集合排序、泛型与多线程

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%