适合上海欢研餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  绪论 大生态期对文明演替的终极意义

  • 在线课
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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

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  向华为学增长 从战略到执行

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  搜索巨头Google的流量玩法

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• Spark Streaming整合Flume&Kafka打造通用流处理基础
• 发刊词
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 发刊词
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 谈判技巧：说服力
• 创新力
• 实时数仓-Paimon(数据湖)快速上手
• 项目规划：期望、假设与风险
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 成本管控精讲
• 章节4
• 模块七 团队人才培养
• 股权融资的本质、类型、过程都是什么？
• 第1章 课程介绍（磨刀不费砍柴工）
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 业务再造-数字化转型推动商业模式变革
• 坚定自信
• 职业观念

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%