适合兴仁天天网络会所的企业培训课程

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  赢得沟通：掌握沟通技巧

  • 在线课
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  “两新一重”

  • 在线课
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  卓有成效的经理人

  • 在线课
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  金牌面试官

  • 在线课

• 客户管理
• 情绪管理
• 优质企业演示文稿十大准则
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 项目管理基础
• 第五章 商业环境适应与优化
• 第四章 形状设计与图示篇
• 投资银行活动的四个主要领域
• 维护期Sustain
• 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
• W06 学会这些套路，大型文档统统拿下
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 章节1 高级招聘技能篇
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 自我认知 角色认知
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 体系策划
• 点燃员工服务热情的管理魔法
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%