适合杭州极爱网络科技有限公司的企业培训课程

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  项目管理精进：沟通与领导力

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  数据透视表轻松入门

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  风险导向内部控制审计

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  思维导图让你拥有超级记忆

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• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 第三章 商业环境相关者分析
• 6.投资有道：洞察投资背后的规律
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（上）
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 1.企业为什么需要内部审计？
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 加密货币背后的原理
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 模块六：衡量绩效
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 自我认知 角色认知
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 决定销售的话语
• 服务礼仪
• 国企混改的风险预防
• 第15章 电商APP交互文档输出

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%