适合泓坤微电子（厦门）有限公司的企业培训课程

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

  • 在线课
• 

  销售与顾客

  • 在线课
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  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

  • 在线课
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  采购销售合同管理与税务风险防范

  • 在线课

• 实战篇
• 第三章-培训赋能业务发展
• 课程开发
• SQL SELECT语句
• 1.IPO审核新变化
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 基础管理才智
• 合同解除条款如何安排
• 章节1 基础招聘
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 2.全面预算实施的环境保障
• 财务函数技巧合集（二）
• E09 表格设计：就是要有专业范
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
• 高效培训的实战方法
• 1.北交所IPO上市实务与意义

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%