适合长嵘新材料（上海）有限公司的企业培训课程

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  五招远离鼠标手

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  向华为学习——打造销售特种兵

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  职场的第一曲线：《25岁的25节课》

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  数字技术驱动农牧行业产业升级

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• 股票期权税会差异协调管理
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 绩效管理在数字化变革下的实践
• 三层代码结构
• PPT-01 PPT篇课前导读
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 空气声路噪的车身控制
• 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
• 税务筹划
• 新增量下的医药电商渠道选择
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 图形美化：不用模板，PPT也能千变万化
• 绩效评估
• 【第11章】表格数据的计算与函数公式
• 2.2022被否案例解析
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 课程介绍
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 市场营销：营销组合之促销决策
• 绩效评估与激励

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%