适合深圳市格利扬科技有限公司的企业培训课程

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  税务筹划精讲

  • 在线课
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  常用公文写作的技巧与要领：如何把生米煮成熟饭

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  新零售思维构建：（一）新零售基础认知

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  从零开始学手绘：用简笔画提升你的职场竞争力

  • 在线课

• 模块四：资源
• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 业务分析
• 【第2章】文本录入与格式设置
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 坚定自信
• 扒开流量陷阱 解析避坑之道
• 【微信小商店导流篇】
• 了解自我和他人
• 为什么要早点学Excel
• 咨询服务：重组
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 敏捷项目管理
• 2.2022被否案例解析
• 第三部分 区块链助力企业数字化
• 反馈：员工持续改进
• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• 发刊词

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%