适合浩宝福商贸（深圳）有限公司的企业培训课程

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  OMO-《连锁药店开发及动销上量》
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  如何实现从计划到结果

  • 在线课
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  应收账款管理：突破赊与不赊的困局

  • 在线课
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  “华为财经”支撑企业经营能力提升

  • 在线课

• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 第12章 分析消费行为
• 一、认知篇
• Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
• 第10章 在线发布代驾项目（不鸣则已，一鸣惊人）
• 第6章 Python实现网络爬虫
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 模块三：设定目标
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 结束语
• 政府补助税会差异协调管理
• 第二章
• 全栈项目上线阿里云服务器系列操作+真机调试 【大餐，快速补全短板】
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 设备与效率管理
• 笔记视觉化
• 发刊词
• 融资金额估算方法
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%