适合深圳市富宏鑫电子有限公司的企业培训课程

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  get与上级绩效面谈3大招实现工作改善so　easy

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  “互联网+”制造业

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  宴会礼仪之敬酒礼仪

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  爆品战略：快速打造爆品30个必看案例

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• 打造良好会议文化
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 施工企业的物资管理
• 情绪管理
• 口头表达
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 数据思维
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• S06 截图展示PPT应该这样做！
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
• 工具准备篇
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• WebServer安装和配置讲解
• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 第9章 数据结构之“链表”
• 【服务创新】服务创新加速品牌升级
• 图表进阶技巧-第二弹

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%