适合杭州市城市建设发展集团有限公司的企业培训课程

• 

  企业常见9大法律风险

  • 在线课
• 

  业务经理人力资源管理的7个角色

  • 在线课
• 

  不能认定或视同为工伤的情形

  • 在线课
• 

  MBA完整商业课程：市场营销

  • 在线课

• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型
• 第8章 案例5：经典背景图文列表【CSS篇】
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(下)
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 模块二、打通安全管理最后一公里
• 线程与线程池核心技术
• 第六板块：商业决策和技术评审
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 汇报条理化
• 营销技巧篇——留客
• 2.财务报表舞弊风险点分布、识别与侦测方法
• 区块链技术与应用：课程介绍
• 口头表达技巧
• 第一关：从0到1
• 习得性乐观
• 绩效管理保障体系
• 劳动关系实战
• 第四章 开发工具与控件应用技巧
• 第32章 脚手架组件发布功能开发

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%