适合北京东北双福食府的企业培训课程

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  年薪百万的大客户销售秘籍-顾问式销售技巧

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  医械4.0时代，关键客户制胜管理

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  聚焦业务整合资源，暨铂涛培训项目复盘

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• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 章节1
• 控制销售周期
• 项目关闭
• 5.内部控制评价与改善
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 5.如何设计财务分析报告
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘
• 财务概要以及财务框架
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 第二章：战略
• 五、项目收尾过程
• 数字时代职场的变化和数字人才
• 人力资源管理过程中，如何固定好证据？
• 第7章 数据结构之“栈”
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 网络安全工作重点核心建立
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

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• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 餐饮

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• 教育

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