适合西安市颐园广厦综艺公司的企业培训课程

• 

  制胜的销售策略（上）

  • 在线课
• 

  新形势下店长能力提升之道

  • 在线课
• 

  赋能幸福未来-物业管理

  • 在线课
• 

  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

  • 在线课

• 经营管理
• 销售谈判
• 谈判技巧：谈判的类型
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 第11章 排序基础
• 信用评价分析和综合运用
• 内审、管理评审与纠正措施
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 用户体验设计概念详细拆解
• 第34章 案例29：炫酷时钟案例前端HTML5 + CSS3【进阶】
• 画龙点睛——【文字】
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理1
• 智能化时代的管理者自我修炼与团队管理
• 六：组织篇
• 第2章 文件类缓存
• SQL与Tableau结合——任务一
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 项目管理基础
• 经济增加值（EVA）
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%