适合北京中创东方教育科技集团有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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金牌面试官:聘用顶级人才的成功秘笈
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加强行为规范,提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读
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健康办公从颈肩开始
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中小企业如何融资及上市——解决企业融资难,上市远的问题
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培训课程参考
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- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
- 识别压力水平:区别好压力与坏压力
- 模块六、做出决策
- 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
- 第18章 Redis 数据库深入应用
- 体系搭建篇
- 如何抢救溺水者或触电者
- 行政人事管理-工作表的格式化技巧
- 数字化场景营销管理能力提升
- 数字运营
- 成本控制途径及改进措施
- 营销运营
- 政府补助税会差异协调管理
- 税及附加和分类
- 管理工作
- 章节4
- 如何选择合适的施工分包商?
- 5.审计实施阶段
- 第一章 总则
适合北京中创东方教育科技集团有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
周柏瑾擅长领域:创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业
从业背景:云学堂首席知识官,WIAL行动学习授证教练CALC&PALC,连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ,大中华区第2位获得NPDP(新产品开发管理师)证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"
适合北京中创东方教育科技集团有限公司的企业培训系统
more >- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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