适合四川卓信创科技有限公司的企业培训课程

• 

  新零售时代如何打破连锁企业发展瓶颈

  • 在线课
• 

  生产性毒物的危害与防范

  • 在线课
• 

  新收入准则实务应用

  • 在线课
• 

  全栈新媒体-企业新媒体微信生态运营

  • 在线课

• 迭代
• ISO13485主要变化
• 基础管理才智
• 3.合并报表抵销处理
• 第21章 版本迭代与数据监控
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 精练自我的能力
• 大数据起源之初识Hadoop
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 了解自我和他人
• 典型应用场景案例
• 情绪管理
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 章节1
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 模块二：策略博弈
• 第5章 Python基础语法

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%