适合上海联畅医疗科技合伙企业（有限合伙）的企业培训课程

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  管理高手攻略之销售管理

  • 在线课
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  生产VS流通，相爱相杀？

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  和秋叶一起从0到1学视频号

  • 在线课
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  激励，激发人的内在动力

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• 时间管理
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 员工激励机制大揭秘
• 商业战略：波特的五力模型
• 聚宝盆式的领导者
• PPT-01 PPT篇课前导读
• 商业战略：波特的五力模型
• 口头表达
• 会议纪要：告别流水账，这才是领导想看的会议纪要！
• 股票期权税会差异协调管理
• 第12章 分析消费行为
• 持续性提效“三步法”
• 【商业模式创新】经济新常态下的创新模式
• 估值：计算企业价值，股权价值和每股价格
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 跨部门协作和人际影响力
• IOC架构设计
• 古希腊的科学
• 竞业限制—概要及法律框架

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%