适合广州俊辉科技有限公司的企业培训课程

• 

  财务分析精讲

  • 在线课
• 

  结构化面试30讲

  • 在线课
• 

  健康中国行动

  • 在线课
• 

  SQL应用技术

  • 在线课

• 第五模块：拴心留才
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 股权激励
• Flink快速上手篇
• 测量资源、知识与能力管理
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 大客户策略开发与数据化精准维护
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 层次分明——【图层】
• 团队管理
• 利润与资金分析
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 申请专利前做过这些事，你的专利就是个纸老虎
• 准备期Start
• 管理方法
• 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%