适合宁波路昌信息科技有限公司的企业培训课程

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  生态文明与文化传承

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  企业自运营系统：教你从“如何管”到“如何不管”

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  职场软技能系列课程

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  逆势增长：揭秘阿里从战略到结果的底层逻辑

  • 在线课

• E05 表格处理：你可以比别人更高效
• 发刊词
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 合同及票据管理
• 【第14章】图表的制作与美化
• 3.年度目标确定
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 如何建立符合生产许可证要求的体系1
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 6.全成本核算的实操与案例分析
• 人在职场漂，如何不挨“刀”
• 第四章：销售人员教练
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 模块二：Touching“感” 影响力的源头 - 洞察人心的情绪力
• 店长业务包
• 职场风雨多，身心受折磨
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
• 基础管理才智

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%