适合大连亿万家房屋代理有限公司的企业培训课程

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  赋能幸福未来-物业管理

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  和秋叶一起学PPT基础课

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  奇妙的肢体语言

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  投诉是宝系列课

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• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 成本控制
• 第二章：消除生产过程浪费
• 售后接待
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 员工管理
• 4.2022年IPO审核问询总结
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 早晚会与透明化建设
• grpc和protobuf进阶
• 时间管理
• 王牌销售谈判-发刊词
• 课程结束
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 团队篇
• 财务函数技巧合集（三）
• 构建篇
• 3、图文篇：4个关键，写出涨粉的爆款图文笔记！
• 企业建立HACCP计划的前提条件之三
• 5.一家科创板IPO财务准备案例

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%