适合厦门方至信息技术服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 职场演讲课程介绍:欢迎学习
- 项目执行:问题管理
- 编制现金流量表:理解现金流分析
- 7.未雨绸缪:洞察风险背后的规律
- 实操课程:公司股价演示文稿
- WebServer安装和配置讲解
- 客户管理
- 第6章 0-1订单全流程拆解(拆解电商最重要的订单中心)
- S06 截图展示PPT应该这样做!
- 对话与共识:团队能量启动器
- SQL高级话题
- 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
- 结束语
- 章节4
- 第10章 JavaScript--控制网页行为
- 要放松心情,从身体开始
- 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
- 第44章 案例38:其他交互方式【后台交互】
- 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
- 坚定自信
适合厦门方至信息技术服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合厦门方至信息技术服务有限公司的企业培训系统
more >- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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