适合杭州源亚医疗科技有限公司的企业培训课程

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  逆向盈利6.0：系统盈利，赚钱增长快车道

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  党建篇：第三课，从战疫案例中学习党组织如何发挥党员先锋模范作用

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  新时期加强诚信建设的对策

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  敏捷内训师培养系列——卓越内训师锻造

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• 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
• 综合提升篇
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 章节2：Power Query数据清洗整理
• 工作无好坏，关键是需要
• 描述性统计实例
• 情绪精力—汲取积极情感，享受工作挑战
• JMeter性能测试
• 坚定自信
• 经营力
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 个人效能
• 第二板块：跨部门组织和团队
• 第9章 项目实战二：模型训练与优化
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 团队管理
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 情绪与压力管理

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

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• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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