适合瑞克尔新能源科技（青岛）有限公司的企业培训课程

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  集团企业资金统筹与系统化管理

  • 在线课
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  健康中国行动之一：健康知识普及行动

  • 在线课
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  巧用Excel进行行政人事管理

  • 在线课
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  爆款品牌打造计划

  • 在线课

• 第5章 脚手架创建项目流程设计和开发
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 模块二： 变革实施策略
• Android 导航架构探秘
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 创造持久的成果
• 二萃 萃经验
• 学成“下山”
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
• 体系搭建篇
• 组织环境与领导作用
• 五步成册
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 口头表达
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 施工企业项目质量管理
• 第18章 产品需求评估与推进
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%