适合上海雷昀自动识别系统有限公司的企业培训课程

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  正确认识“48小时”视同工伤的立法本意

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  透过结构看销售技巧--从优秀销售员到卓越销售精英

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  健康中国行动之五：心理健康促进行动

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  财务RPA数字化管理

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• 职场上的聪明人，都懂汇报工作
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 专业：数据透视表轻松统计数据
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 支持
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 销售美与罪
• 第五章
• 国企混改的核心程序
• 时间管理
• 如何平衡业务增长与控制成本的关系
• 展厅管理
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• 第一章：实践篇
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决 【上】
• 发刊词
• 混战计
• 共创措施

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%