适合新余山海企业服务有限公司的企业培训课程

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  化学品中毒事故现场紧急救护

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  爆品战略：快速打造爆品30个必看案例

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  商业模式：企业持续增长的双增长引擎/数字化转型

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  致胜销售系列课

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• log日志包设计
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• P10 效率神器：高手用了都说好！
• Word与PPT协作办公技巧
• 顾客的情感和逻辑
• 人才选拔技术
• 智能化时代的管理者自我修炼与团队管理
• 坚定自信
• 虚拟仿真教学软件在智能网联汽车专业课程中应用
• 恶意侵权，可能面临惩罚性赔偿恶意侵权，可能面临惩罚性赔偿
• 《微观市场分析及短拜访》总论
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 第二章 时间管理——如何充分利用你的24小时
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 第3章 分布式文件系统HDFS
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 模块二：设计篇
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 新能源汽车维修操作规范与应急处理

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%