适合北京皑皑雪生物科技有限公司的企业培训课程

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  机关事业单位养老保险制度解读

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  数字化时代的高情商领导力：成就高绩效领导者的根本能力

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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  五招远离鼠标手

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• 会议管理-会议的执行
• 突破为自己设定的障碍
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 成本控制
• 确定目标客户
• 排班管理系统
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 股票期权税会差异协调管理
• 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
• 企业全栈新媒体知乎生态运营
• 供应链绩效考核管理
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 第7章 不得不学的高效排版术
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 分布式理论基础、分布式事务解决方案
• 第三章 内部资源利用
• 第一章
• 第三章：销售过程管控
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 改进

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%