适合深圳市安诺捷讯科技有限公司的企业培训课程

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  企业顶层股权设计

  • 在线课
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  员工胜任力素质模型构建与应用

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：观全局

  • 在线课
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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

  • 在线课

• 要事第一的思考者
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 坚定自信
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 区块链技术未来展望
• 减脂与健康
• 时间管理
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 设计开发与供方管理
• 发刊词|二十招打造高效会议，让会议战场从容
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 发刊词
• 先导课
• 不同视角看成本管理
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 第6章 基础算法之“递归类”
• 产品设计

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%