适合新乐市伊丰能源科技有限公司的企业培训课程

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  矿山事故预防

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  爱的教育：好家长成就好孩子

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  战略是管理者的第一工程

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  高效向上汇报的艺术

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• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 市场行动篇
• 客户关系管理
• 第6章 Hadoop项目实战
• 感谢信：客户关系好不好，小感谢信大作用！
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• 15.内部控制审计实际操作案例
• 数据中台大屏
• 个人与商业网络拓展：获得成功
• 团队管理
• 第六章 国际化战略支撑—战略支撑
• 专业：让数据一目了然
• 爆品为王：从单品到爆品的进阶之路
• 日期时间函数的运用（上）
• 会议管理-会议流程与角色
• 交易的标的、质量、价款等核心条款应当如何设置
• 深度学习
• 销售说服力-处理顾虑
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• PPT-07 年会PPT，这样吸引眼球

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%