适合黄梅县锦绣江南大酒店有限公司的企业培训课程

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  企业数字化转型落地：战略思考 规律洞察 业务再造 组织治理

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  数字化营销七大模块-（3）数据驱动的后链路营销模式

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  AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班

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  诚信建设读本

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• 重新认识团队管理
• 情绪管理
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 口头表达技巧
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 说服跟进
• 第2章 Java语法之循环、数组与方法
• 4.认识利润表与利润表分析
• 4.新政府会计双分录核算举例-资产类
• 项目管理基础
• ChatGPT基础认知
• 区块链的业态应用
• 第8章 仓储系统解析
• Excel 零基础极速入门操作实例
• 专业：让数据一目了然
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（下）
• 用户留存运营攻略
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 商业战略：三种竞争战略

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%