适合深圳市雅骏达电子有限公司的企业培训课程

• 

  工伤劳动管理——工伤职工停工留薪期详解

  • 在线课
• 

  战略成本管理与供应链

  • 在线课
• 

  生产安全事故舆情应对与策略

  • 在线课
• 

  内控指标与预警

  • 在线课

• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 课后总结
• 发刊词
• 第九章
• 突发食物中毒该怎么办
• 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
• 一：反思组织的经营理念
• 不忘初心——定位篇
• 先从“中年危机”开始谈起
• 链路追踪、限流、熔断、降级
• 稳定性优化
• 坚实基础——认知篇
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 单位需要给高管、销售支付加班费么？—选择正确的工时
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 发刊词
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 守正出奇——运营篇
• 培养下属：让你的团队人才济济
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%