适合北京鹏钰萱工程技术服务有限公司的企业培训课程

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  解决方案销售

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  高颜值视觉笔记，画出你的职场答案

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  玩转项目管理工作坊课程：教你如何从0到1搞定项目落地

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• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 精准预算览全局
• 第6章 基础算法之“递归类”
• 敏捷项目管理
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 了解自我和他人
• 组织进化路径：从红色到橙色再到青色
• 第四章 环境风险与合规管理化
• 4.审前准备阶段
• 第8章 项目实战一：理解业务与数据
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 跨部门沟通障碍的四种问题
• 第一章
• 第三关：扩张业务
• SQL与Tableau结合——任务三
• 第3章 基于微服务的司机注册与实名认证（大鹏一日同风起，扶摇直上九万里）
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 五大原则，让你与上司共赢
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

  150+

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• 零售

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  66%

• 金融

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• 餐饮

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  49%