适合汝南县豫汝房地产开发有限公司的企业培训课程

• 

  结构化分析流程

  • 在线课
• 

  个人与商业网络拓展：获得成功

  • 在线课
• 

  《中华人民共和国劳动法》解读

  • 在线课
• 

  B2B销售与渠道管理能力提升

  • 在线课

• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• PPT文件管理
• 新能源汽车维修的高压安全防护
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 模块五：班组长的精益进阶
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
• 高血压，冠心病的预防与食物搭配
• 第九章
• SQL最佳范例
• 章节3
• 团队篇
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 3.年度目标确定
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 五、大客户销售的独门秘籍
• TPM的两大基石
• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• 序言

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%