适合北京医点零科技有限公司的企业培训课程

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  财务分析精讲

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  对公客户营销32讲--快应转型 巧赢对公

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  项目管理卓越：高效多项目管理

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  断指事故现场紧急救护

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• 突破情绪的迷障
• Flink1.15之状态的容错与一致性
• 第19章 项目总结
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 团队决策：团队方向稳定器
• 4.2022年IPO审核问询总结
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 销售谈判
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 冲突处理：团队融合加速器
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 第六章 国际化战略支撑—战略支撑
• 团队管理
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（下）+ redis 深入应用
• 图表进阶技巧-第二弹

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%