适合耀行科技（上海）有限公司的企业培训课程

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  商务演示的成功奥秘

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  姜上泉：精益运营

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  PPT卡通图形绘制专题（高级）

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你克服入职不适症

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• 层次分明——【图层】
• Loadrunner性能测试与面试
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 好好说话！表达高手才是社交高手
• 利润表及案例
• ChatGPT基础认知
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 介绍Python时间序列
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 预测与营运分析
• 模块二：策略博弈
• 线性回归实例
• 物业行业如何推行ISO9000
• 12.风险导向内部控制测试方案设计
• 认同方案
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%