适合佛山市鼎丰浩电子有限公司的企业培训课程

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  训练营-《积极协同》-2024版
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  《管理者的二次成长：35岁的35节课》

  • 在线课
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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

  • 在线课
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  我的25小时日常——开挂的时间管理

  • 在线课

• 安全与保全系统
• 发刊词
• 模块二：策略博弈
• 2.研发环节财务BP决策支持
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• 第23章 玩转动画，让你的演示出彩不出错
• 养生有道之 一年养生
• 模块八：组织激励
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• protoc插件开发、cobra命令行
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 人本激励与案例管理法
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 章节3：money篇
• 模块二：流程
• 介绍
• 玩转Kotlin x Java 设计模式
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%