适合济宁市信中信房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  销售人员的职业形象和礼仪

  • 在线课
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  缺勤管理系列课

  • 在线课
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  数字化转型中的精益六西格玛

  • 在线课
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  数字化转型50问

  • 在线课

• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 了解自我和他人
• 初始化
• 第12章 数据结构之“堆”
• P05 善用多媒体，你的团建相册就是比别人精彩
• 利润表及案例
• SQL自连接
• 案例篇：跟世界级顶尖企业学思考
• 数字化领导力的衡量和提升
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 区块链商业应用简介
• 立体营销概览
• 第12章 电商数据体系怎么建
• 初识Flink 第1章
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 数据驱动增长
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 商品微服务的gin层和oss图片服务
• 第四章：销售人员教练

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%