适合河北恒天汽车零部件有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
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  目标计划管理：高效执行“三九”说明书

  • 在线课
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  辅助表达，动画让PPT更生动

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  管理者第一工程学习专题

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• 口头表达技巧
• 巧夺天工——【抠图】
• 商业战略：三种竞争战略
• 时间管理
• 4.51条讲解非财务部分
• 利润与资金分析
• 设备维护的核心—清扫、点检与润滑
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 高效培训的实战方法
• 直播平台三度关系推荐V1.0
• 六、大客户销售的持续发展
• 模块三： 领导变革
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• Word-08 高手必会的文档批量修改技巧
• 业务经营
• 《证券法》修订特点与要点解析之二
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 初探大数据
• Spark Streaming整合Flume
• 主体设计篇

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%