适合广州市海峰菲餐饮有限公司的企业培训课程

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  生产性毒物的危害与防范

  • 在线课
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  党建篇：第四课，从战疫案例中学习党组织如何精准识别干部

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  Java 亿级项目架构设计与落地应用

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  零基础数据科学训练营

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• 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
• 区块链和消费品行业
• 接触客户决策人
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• SQL INSERT语句
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 工作无好坏，关键是需要
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 1. 财务报表基础与速读
• 项目启动
• 质量管理-8D工具详谈
• 六：从成功到有意义的人生
• 不忘初心——定位篇
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 投资银行：特斯拉估值
• 第30章 案例26：面向对象版拖拽封装案例【面向对象模块化封装】【JS进阶篇】
• 第2章 课程内容整体规划
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%