适合江西利源达餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
- 情绪与压力管理
- 2.印花税“纳税人身份”确认实务解析
- 实战：亿级电商订单系统架构设计-概要设计
- 章节2：Power Query数据清洗整理
- 第五章 图表与表格设计篇
- 第1章 计算机导论与开发环境搭建
- 架构设计篇
- 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
- 挖掘服务行业经营创新的宝藏
- 高质量的沟通者
- 章节1
- 章节3：主要食材的烹饪方法
- 爆款医药电商产品选品策略
- 用人所长
- 门店规模化获客操作技巧
- 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
- 团队管理
- 【专题二】智能驾驶产品评价
- 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
适合江西利源达餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊
擅长领域：中层管理者
从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
黄晓君
擅长领域：职场技能
从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合江西利源达餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 企业教学工具
高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 在线学习社区
打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 企业学习平台
分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
