适合东方微银科技股份有限公司的企业培训课程

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  步步为营打通医药产品经理进阶之路

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

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  职场必会：效率翻倍的PPT技能-几秒钟搞定PPT轻松应对工作

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  领导力系列

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• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 架构设计篇
• Word-01 Word篇课前导读
• 模块四、借势造势篇
• 谈判技巧：说服力
• 第6章 Python实现网络爬虫
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 虚拟仿真教学软件在智能网联汽车专业课程中应用
• 实施基础
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》
• 情绪管理
• 项目管理-项目管理概念
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 企业管理：基本介绍
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 商业索赔
• TensorFlow2.0概览
• 财务机器人的实施对财务组织和财务人员的影响
• FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
• 第24章 加餐：vue-cli5源码解析

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%