适合海宁晶宇光学镀膜有限公司的企业培训课程

• 

  跟博世学工业4.0智造

  • 在线课
• 

  向华为学习——打造销售特种兵

  • 在线课
• 

  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

  • 在线课
• 

  业财融合经营决策分析

  • 在线课

• 模块八：组织激励
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 排班管理系统
• 第二章：销售业务规划
• 控制计划中的产品和过程特性
• 为何肥胖，高脂血症是当代百病之源
• 模块五：班组长的精益进阶
• 基础管理才智
• 6.财务报表预算分析模板设计
• 6.注册资本的确定和股权分配实务
• 了解自我和他人
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 实战：亿级电商订单系统架构-基础框架设计
• 投资银行服务的崛起
• 第3章 面向对象之封装与继承
• MS010
• 掌握时间
• 安全与保全系统
• 销售谈判
• 幽门螺旋杆菌阳性到底要不要治，怎样如何预防胃癌

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%