适合长葛迎宾大酒店有限公司的企业培训课程

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  降本增效系统：研销协同增量增效 业财融合降本降费

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  前端高手养成计划-从前端到后端，全栈开发大型项目

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  管理高手攻略之销售管理

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  手绘思维导图入门进阶指南

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• 使用回归进行金融分析
• 第5章 Python基础语法
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 古希腊的历史
• 第五章 与业务匹配的资源规划
• 质量管理
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• Hive扩展内容
• 发刊词
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• Git安装和使用
• 表格处理与图文混排技巧
• 4.集团运营资金管理
• 项目规划：期望、假设与风险
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 冲突处理：团队融合加速器
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 守正出奇——运营篇
• 用心上赢
• 投资银行：特斯拉估值

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%