适合南阳市苏家餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  民法典紧扣时代脉搏　回应时代需求　体现时代特征

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  生态文明与绿色经济

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  布局之美，排版让页面更精彩

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  敏捷内训师培养系列——卓越内训师锻造

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• 存储例程
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 4.集团运营资金管理
• 持续性提效“三步法”
• 组织的数字化转型
• 会议流程化
• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• 咨询服务：合并和收购
• SQL最佳范例
• 第12章 数据结构之“堆”
• 终端营运与工商合作需求解析
• 第七章
• 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
• 国企混改的核心程序
• 章节1
• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• 画龙点睛——【文字】
• 销售基本策略
• 6、变现篇：6种变现模式实战方法，轻松实现账号盈利
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%