适合贵州云鼎聚鑫科技有限公司的企业培训课程

• 

  跟松哥上讲台—演讲表达篇

  • 在线课
• 

  500强都在用的沟通术

  • 在线课
• 

  OMO-《卓越经理人启航》-24版
• 

  战略是管理者的第一工程

  • 在线课

• 故事与语言
• 章节1
• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 先导篇
• 新场景
• 建立有效的团队
• 生产许可证的办理流程
• S07 均值最值排名和百分比，随心所欲快速统计
• 实战：想偷懒，那就开个挂吧
• ISO22000食品安全管理体系—领导作用
• 8.特殊交易在合并财务报表中的会计处理
• 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
• 第9章 慕慕手记前端页面布局实战
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• SQL UPDATE语句
• 数据驱动增长
• 职场演讲课程介绍：欢迎学习
• 模块一：班组长的自我管理
• 六、设计思维流程--生成想法

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%