适合锦州澳锦房地产开发有限公司的企业培训课程

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  门店运营管理提升：门店业绩提升的三维拆解

  • 在线课
• 

  管理者的自我修炼

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  新经理管理系列

  • 在线课
• 

  生态文明与环境保护

  • 在线课

• 第三部分： 如何进一步拓展职场人脉
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 时间管理
• Python函数
• 4.产品结构分析中的关键指标
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 导师制项目实施
• Android UI核心组件剖析与实战
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 漫谈物业公司的顶尖管理
• 了解自我和他人
• 坚定自信
• 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
• 口头表达技巧
• 项目规划：期望、假设与风险
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 渐变设计入门

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%