适合上海指睫教育科技有限责任公司的企业培训课程

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  出海国际货物运输

  • 在线课
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  火灾事故避险与逃生

  • 在线课
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  X（Twitter）的内容营销和广告投放

  • 在线课
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  “互联网+”的动力

  • 在线课

• 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
• E09 表格设计：就是要有专业范
• 模块三：工具篇
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• 供应链绩效考核管理
• 一、认知篇
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 工具对比篇
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 发刊词
• 章节7
• 发刊词
• 区块链与全球科技巨头
• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• S06 截图展示PPT应该这样做！
• 4.认识利润表与利润表分析
• 第四章 形状设计与图示篇
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享3
• 要事第一的思考者

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%