适合苏州耀顶新能源技术有限公司的企业培训课程

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  高净值客户经营四步骤-银保版

  • 在线课
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  可持续发展的提出和困境

  • 在线课
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  “一带一路”法律实务

  • 在线课
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  销售人员的职业形象和礼仪

  • 在线课

• 关键绩效指标法（KPI）
• 实战：亿级电商平台订单系统-部署架构设计
• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】
• 步步为赢
• 发刊词
• 数据思维
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 新用户
• 先导课
• SQL与Tableau结合——任务三
• 基本财务函数的运用技巧
• “货”篇——现货管理落地系统
• 第二章：战略
• 发刊词：听得懂的商业分析，学得会的人生精进
• 2.财务BP与项目管理
• 发刊词
• gin快速入门
• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%