适合深圳市百达创信实业有限公司的企业培训课程

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  怎样做计划，销售业绩能起飞

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  掌握三维预算管理优化企业预算模板

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  卓越思考的方法与艺术

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  自在禅修：极简禅修轻松自在管理情绪

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• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 渠道规划
• 终端动销策划与组织实施
• 区块链实例剖析-世界计算机-以太坊
• 手势及打哈欠模型训练
• 情绪管理
• 情绪管理
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• 4.51条讲解非财务部分
• 六、案例：数字化时代的企业增长路径
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• 4.0 分析 Analyze
• S02 团队介绍PPT应该这样做！
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 模块九 职场人际沟通协作
• 资本市场：债务资本市场
• 展厅管理
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护
• 发刊词

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%