适合无锡中锐房地产有限公司的企业培训课程

• 

  组织发展之变革之道及引导式领导力

  • 在线课
• 

  财务分析精讲

  • 在线课
• 

  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

  • 在线课
• 

  公务礼仪之自助用餐

  • 在线课

• 了解自我和他人
• 管理绩效
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 5.费用预算分析模板设计思路
• 10.全面预算分析与考核
• 过度拟合
• 哪些产品需要许可证及常见问题
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 合同形式的选择和效力
• 时间管理
• 第2章 Excel从入门到表格分析
• 跨部门沟通基本原则
• 项目启动
• 表达有形象
• 执行力
• 第四章 仲裁员
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 第7章 售后中心搭建
• 模块十 跨部门项目协作
• 实施危害分析的前期步骤

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%