适合江苏竞帆车辆部件有限公司的企业培训课程

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  加快发展现代职业教育，助力解决高技能人才短缺问题

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  新英才职场加油站-再遇篇

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说轻不说重

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  公务礼仪之接待来宾

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• 坚定自信
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 数据中台大屏
• 1.0 六西格玛概论
• 默契团队
• 发刊词
• 区块链实例剖析-世界计算机-以太坊
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 第25章 案例23：购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
• 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
• 时间管理
• 施工企业的分包管理
• Spark Streaming整合Flume&Kafka打造通用流处理基础
• 情绪管理
• 销售管理
• 第31章 计算机图形学初级
• 第2章 Excel从入门到表格分析
• 10.全面预算分析与考核
• 第12章 数据结构之“堆”

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%